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職場風土改革推進事業への取り組みについて

平成22年11月1日
学校法人岩崎学園
理事長 岩崎 幸雄

 当学園は、平成21年6月、財団法人21世紀職業財団より『職場風土改革促進事業実施事業主』の指定を受けました。
 この制度は、労働者に対する両立支援を推進するため、両立支援制度を労働者が気兼ねなく利用することができるような職場環境整備を計画的に行う事業主に対して指定されるものです。
 この他にも、当学園は平成22年6月に神奈川県内の学校法人として初めて「次世代育成支援対策推進法」に基づく「基準適合一般事業主」を受けており、また神奈川県子ども・子育て支援推進条例に基づく推進事業者としても認証を受けております。
  平成22年度以降も引き続き、幼児・保育園教育等を担う事業母体として、教職員が仕事と子育てを両立しながらその能力を十分に発揮できるような職場環境づくりに積極的に取り組んでまいります。  
 
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待遇・福利厚生    



岩崎学園の職場環境はさまざまな公的機関より認証を受けています。 [一般事業主行動計画(PDF)] 認証かながわ子育て応援団 厚生労働省認証くるみん よこはまグットバランス賞